一覧
ITスキル研究フォーラムが過去に実施したセミナー等の一覧です
■ iSRFセミナー （2021年6月24日 Web開催）
タイトル 『DX成功のカギを握るプロマネ育成』 ～ 価値創造できる人材への転換 ～
■ iSRFセミナー （2021年3月11日 Web開催）
タイトル 『次のビジネスを創るためのDX人材育成3つのポイント』 ～ 調査でわかったDX推進の阻害要因と人材の見分け方 ～
■ iSRFセミナー （2020年11月11日 Web開催）
タイトル 『AIを活用したデジタルトランスフォーメーションの要諦』
■ iSRFセミナー （2020年10月7日 Web開催）
タイトル 『デジタルビジネスを創るDX人材育成の3つのポイント』
■ iSRFセミナー （2020年2月12日 開催）
タイトル 『人材ポートフォリオが、デジタルトランスフォーメーション(DX）推進の鍵 ～「全国スキル調査」と「ＤＸ実態調査」で見えた課題と行うべきこと～』
■ 日経BPマーケティング／iSRF共催セミナー（2019年12月4日 開催）
タイトル 『新たな価値を生み出すデジタルトランスフォーメーション（DX）とは ～ DXの本質的な理解とそれを推進する人材が成功のカギ ～』
■ iSRFセミナー （2019年2月12日 開催）
タイトル 『ソフトウェア開発からAIまで、多様な役割にどの人材を充てるか ～「全国スキル調査」で見えたAI業務に向く人材、向かない人材～』
■ iSRFセミナー （2017年12月6日 開催）
タイトル 『価値を生み出すIoT人材の可視化と育成に挑む ～ IoT関連ビジネスの着手／拡大に向けて ～』
■ iSRFセミナー （2016年11月1日 開催）
タイトル 『デジタルビジネス時代に向けたIT Leaders人材育成 ～今、改めて問われるIT人材の見える化と育成～』
■ 第20回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2013年11月29日 開催）
タイトル 『新たなIT人材像創造が日本の未来を拓く』
■ 第19回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2013年6月14日 開催）
タイトル 『IT人材像の再構築が日本企業復活の鍵』
■ 第18回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2012年11月27日 開催）
タイトル 『今こそ、明らかにするITスキル標準（ITSS）と共通キャリア・ スキルフレームワーク（CCSF）の関係』
■ 第17回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2012年6月13日 開催）
タイトル 『新たなビジネスにはどんな人材が必要か』
～ 新人材像想像 ～
■ 第16回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2011年11月29日 開催）
タイトル 『先進企業から学ぶ海外事業と人材戦略』
～ グローバル人材育成のかぎ ～
■ 第15回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2011年6月29日 開催）
タイトル 『クラウド時代のグローバル人材戦略』
～ 顧客の変革をともに生み出すために ～
■ 第14回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2010年11月16日 開催）
タイトル 『今、IT企業に求められる人材戦略』
～ 経営者のビジョンが人材育成の成否を決める ～
■ 第13回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2010年6月3日 開催）
タイトル 『グローバル化するIT市場で生き抜くための人材戦略』
～ 経営者のビジョンと人材像の明確化が、IT企業の未来を決める ～
■ 第12回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2009年11月27日 開催）
タイトル 『今、時代が求めるＩＴエンジニアの人材像』
～ 自ら育つ人材をどのように支援すべきか ～
■ 第11回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2009年5月21日 開催）
タイトル 『ITSSを生かし組織を成熟させる人材育成』
～ 独自の職種や設問で自社の人材像を明確化し、育成に生かす事例をご紹介 ～
■ 第10回 ITスキル研究フォーラムセミナー （2008年11月27日 開催）
タイトル 『進化するＩＴＳＳ、人材育成のための活用法』
～ 「ITスキル標準Ｖ３・２００８」登場とＩＴＳＳをめぐる最新状況をご紹介 ～
小人数（3～4社程度）でディスカッションしながら進める勉強会形式のセミナー
■ 第3回 ITSS推進ワークショップ （２００９年１１月１６日 開催）
タイトル 「小さな一歩が踏み出せるITSS導入５つの鍵」
～ As-Isから始めるスモールスタートが活用につながる ～
■ 第2回 ITSS推進ワークショップ （２００９年９月１７日 開催）
タイトル 「ITSSに基づいた研修ロードマップを作成し、部門マネージャーをどう巻き込むか？」
■ 第1回 ITSS推進ワークショップ （２００９年６月１７日 開催）
タイトル 「ITSSは本当に会社のためになるのか？」
